25.06.2010

Саміт бізнес-лідерів «Створюючи нову еру сталого розвитку» (23-25 червня 2010 р.)

У саміті бізнес-лідерів «Створюючи нову еру сталого розвитку», що відбувся 23-25 червня під головуванням Генерального секретаря ООН Пан Гі-муна у Нью-Йорку, прийняло участь понад 1,200 учасників. Під час саміту було презентовано 9 комплексних досліджень, запропоновано понад 20 нових інструментів, представлено декілька публікацій найкращих практик з різних аспектів соціальної відповідальності бізнесу.

 Фото: Marion Book (зліва направо):  Юлія Щербініна (Представництва ООН в Україні) ; Ксенія Ляпіна, (Парламентський комітет з питань регуляторної політики і підприємництва) , Дмитро Ляпін, Ігорь Кирилюк (компанія «Метінвест»); Джок Мендоза-Вільсон та Олександра Заярна (компанія «СКМ»)

Українська делегація складалась з представників бізнесу - Джока Мендози-Вільсон та Олександри Заярної (компанія «СКМ», Ігоря Кирилюка (компанія «Метінвест» та Сергія Кордашенка (компанія ДТЕК), влади – Ксенії Ляпіної (Парламентський комітет з питань регуляторної політики і підприємництва). ЗМІ – Марії Помазан (журнал «Експерт») та Секретаріату Глобального договору - Юлії Щербініної (Представництво ООН в Україні).  
Лейтмотивом саміту стала тема сталого розвитку. Вона ж була фокусом, беспрецедентного за охопленням  дослідження «Нова ера сталого розвитку», проведеного Accenture та ініціативою Глобального договору. Результати опитування понад 1,000 перших осіб компаній з усього світу дозволили проаналізувати основні тенденції, тренди та «гарячі» теми у сфері соціальної відповідальності бізнесу.

• Переважна більшість опитаних (93%) вважає сталий розвиток фажливим фактором майбутнього успіху компанії.
• Більше того, на думку світових бізнес-лідерів «переломний момент», коли модель сталого розвитку бізнесу стане домінантною бізнес-моделю, не за горами: 80% вважає, що це відбудеться протягом найближчих 15 років.
• За оцінками респондентів, споживачі залишатимуться найвагомішою групою впливу на бізнес (58%). Співробітники та держава  є двома іншими важливими заінтересованими сторонами, що отримали 45% і 39% відповідно. Лише вага неурядових організацій (НУО) була оцінена бізнес-лідерами як  зменшена: НУО обрало 15% респондентів у порівнянні з 27% у подібному дослідженні  2007 року.
• Серед основних перешкод, що стоять на шляху швидкого наближення до «нової ери сталого розвитку» керівники компаній назвали складність реалізації КСВ-стратегії (49%), конкуруючі стратегічні пріоритети (48%) та недостатню підтримку з боку фінансових ринків (34%).  Так, 86% опитаних вважає врахування інвесторами факторів сталого розвитку при прийнятті інвестиційних рішеннь надзвичайно важливим фактором досягнення «переломного моменту».
• 72% бізнес-лідерів вважає освіту найкритичнішим питанням розвитку, від реалізації якого залежитиме успішний розвиток бізнесу. На другому місці - зміна клімату – (66%).
• Нові технології стануть важливим інструментов досягнення сталого розвитку (91% опитаних). Зокрема, мова йде про енергозберігаючі технології, відновлювану енергетику та інформаційні технології.

Кульмінацією саміту стало святкування 10-тої річниці ініціативи Глобального договору та прийняття Нью-Йоркської декларації, якою учасники зобов’язались поновити відданість принципам Глобального договору, активізувати свої дії на підтримку Цілей розвитку тисячоліття та збільшити прозорість і діалог з суспільством. Декларація також закликає уряди створити сприятливе середовище для підприємництва та інновацій та встановити чітко визначені регуляторні сигнали, особливо у сфері зміни клімату.
Закриваючи саміт, Генеральний секретар ООН Пан Гі-мун підкреслив цінність зусиль ділових кіл щодо переходу до нової ери розвитку людства – ери сталого розвитку, та закликав ГД поставити собі амбіційну мету: до 2020 року зібрати під егідою ініціативи 20,000 учасників.

Офіційний сайт саміту лідерів: http://www.leaderssummit2010.org/
Результати опитування «Нова ера сталого розвитку»: https ://microsite.accenture.com/sustainability/Documents/Accenture_UNGC_Study_2010.pdf

З повним текстом Нью-Йоркської декларації можна ознайомитись тут